Nov 8, 2017 | Laboral
Básicamente la licencia de maternidad se debe reconocer a la empleada que tenga su hijo antes de cumplir las 37 semanas de gestación, con lo tiene derecho a las 18 semanas que por ley le corresponde, más las semanas que faltó por gestarse el bebé. En otras palabras,...Nov 1, 2017 | Laboral
En algunas organizaciones o pequeños negocios, el empleador tiende a efectuar descuentos de nómina a sus empleados, muchas veces por daños ocasionados al negocio, ¿pero realmente en qué casos se le pueden realizar descuentos a empleados? Toda la normatividad que...Oct 27, 2017 | Laboral
Al empezar a regir el decreto 1990 de 2016, el cual reglamenta las fechas límite para el pago de los aportes a seguridad social y además restringe la planilla asistida. Todos los usuarios de la planilla asistida o PILA como empleadores e independientes deben tener muy...
Oct 26, 2017 | Laboral
El auxilio de transporte por regla general solo se le paga a personas que cuenten con un contrato laboral, regido por el Código Sustantivo del Trabajo CST por sus siglas, y además que no devenguen más de 2 salarios mínimos legales mensuales vigentes. Dicho valor es...Oct 26, 2017 | Laboral
Toda persona que se encuentre contratada por medio de un contrato laboral, tiene derecho por ley a días de vacaciones, toda la reglamentación se encuentra en el artículo 186 y siguientes del Código Sustantivo del Trabajo CST, aquí responderemos las preguntas más...
Oct 20, 2017 | Laboral
El contrato de trabajo a término fijo es en el cual un empleado y un empleador o patrono estipulan las condiciones en las cuales va a regir el contrato laboral, teniendo en cuenta su duración en el tiempo. Dicho contrato de acuerdo al artículo 46 del código... 
